人事の方 For HR

人事部門の方へ

グローバル展開において人事部門が担うべき役割は、自社のグローバル戦略に基づいた人材マネジメントの企画と運用支援です。グローバル人材について全体最適の視点を踏まえた人事施策を推進することが人事部門に課せられた責務といえます。

外国人社員の採用・活用・育成・定着など一連の人材マネジメントプロセスを網羅し、豊富な事例をもつジェイエーエスは人事部門の皆様のソリューションをご用意しています。

＜グローバル採用の教科書＞外国人社員　採用・活用ハンドブック
１００以上の事例を参考にしながら、採用実務、活用実務の手引書としてご活用ください。グローバル採用に対応する人材会社一覧、外国人社員向け導入・フォローアップ研修の企画・実践マニュアルも収録しています。
外国人社員　採用・活用ハンドブック
＜グローバル採用の教科書＞外国人社員　採用・活用ハンドブック　導入講習会
４００ページにわたるハンドブックの内容を１日で学べる効率のよいプログラムです。
人事担当者として外国人社員の採用・活用・育成・定着およびリスクについて学ぶことができます。
外国人社員　採用・活用ハンドブック　導入講習会
グローバル人材戦略研究会
毎回、クローズドでリアルケースの共有を行っています。他社事例の動向の把握・共有をし、参加者同士ネットワーキングをすることができます。
グローバル人材戦略研究会
外国人社員　採用・活用チェックシート
外国人社員　採用・活用チェックシート
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